包头市中小学智慧教育平台

近三年学校不断健全培养体系，畅通成长渠道，强化就业服务工作内涵建设，就业率一直保持在100%，就业对口率95%以上，毕业生就业满意度95%以上，为地方经济发展输送了大批技能人才，社会赞誉不断提高。

为更好地贯彻国家关于职业教育发展的“六个坚持”，落实《2022年全国普通高等学校毕业生就业创业工作电视电话会议》精神，学校领导高度重视毕业生就业工作，成立由校长、书记为组长，分管副校长为副组长，各科（室）负责人为成员的领导小组，周密部署，规范工作流程，由就业科统筹管理，各教研室组织具体实施。今年学校把开拓岗位作为就业工作的着力点，把就业指导服务作为提升就业工作的切入点，把加强就业跟踪服务的“精准帮扶、紧密跟踪、全面反馈”三项工作标准作为确保毕业生高质量就业的保障。按照2.5+0.5教学安排和实习+就业的培养模式，在学生实习期间建立一人一档，记录每一位学生技能学习和思想情况，全力帮助他们适应工作环境，提高个人就业综合素养，为稳定就业打基础。为了及时掌握和了解企业用人及毕业生就业情况，结合学校实际，就业科重新修订了《学生顶岗实习满意度调查》、《毕业生就业质量跟踪调查》，新增了《企业对学校产教融合校企合作机制、人才培养模式、毕业生职业素养等的满意度调查》，从毕业生和企业不同角度、不同时段反馈信息，认真听取双方对学校育人模式和就业服务的意见和建议，不断改进人才培养模式和就业服务质量。

学校坚持以服务为宗旨，面向市场，促进就业，克服疫情带来的不利影响，用心用情做好就业指导服务，努力帮助毕业生顺利就业。

撰稿人：马凌慧

                                  2022年6月